什么是在职性质

在职性质指的是 一个人目前处于正式受雇于某家公司、机构或组织，并根据合同条件在工作岗位上履行相应职责的状态。具体来说，在职人员通常具有以下特点：

雇佣关系：

在职员工与雇主之间建立了正式的雇佣关系，承担相应的工作责任和义务。

岗位履行：

他们根据合同规定，在特定的工作岗位上完成工作任务，这包括按照公司或组织的要求进行日常工作和特殊项目。

薪资待遇：

在职员工享有公司提供的薪资待遇、福利和权利，如医疗保险、年假、带薪休假等。

管理与监督：

在职员工需要接受公司的管理和监督，确保工作质量和效率。

职业发展：

通过在职工作，员工可以获得职业发展和个人成长的机会，包括晋升和培训。

遵守规章制度：

在职员工必须遵守公司的规章制度，积极参与工作，并为公司的发展和目标贡献力量。

此外，在职状态并不等同于在岗状态，因为某些特殊原因（如生病、生小孩等），员工可能无法正常履行岗位职责，但仍处于在职状态。

综上所述，在职性质是一个涵盖了雇佣关系、岗位履行、薪资待遇、管理与监督、职业发展以及遵守规章制度等多方面的综合状态。