什么是保险福利

保险福利是指 国家基本社会保险之外的企业补充保险和职工福利。它涵盖了在年老、患病、工伤、失业、生育等情况下，劳动者可以获得的帮助和补偿。具体包括：

国家层面

发展社会保险，建立社会保险制度，设立社会保险基金，使劳动者在特定情况下获得帮助和补偿。

劳动者必须依法参加社会保险，并缴纳社会保险费，在退休、患病、工伤、生育、失业等情况下依法享受社会保险待遇。

企业层面

企业可以提供补充保险，作为员工福利的一部分，以增强员工的保障水平和满意度。

企业福利通常分为强制性福利（如社保）和自愿性福利，后者包括各种补充保险和员工服务。

保险产品层面

人寿保险中的生前福利（Living Benefits）允许投保人在满足寿险保单身故理赔条件前，根据一定规则提前使用保单的身故理赔金。

保险红利是保险公司根据保险合同约定，在保险期满或提前解除合同时向投保人或被保险人支付的一定金额，通常分为现金红利和红利再投资两种形式。

综上所述，保险福利是一个多层次、多方面的概念，既包括国家提供的基本社会保险，也包括企业提供的补充保险和员工福利，以及保险公司提供的产品红利。这些福利旨在保障劳动者的基本生活，提高生活质量，并在特定情况下提供经济帮助和补偿。